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油站销售服务总结心得体会(专业17篇)

时间:2024-02-12 21:00:13 作者:LZ文人

油站销售服务总结心得体会(专业17篇)

心得体会是对于过去经历和遭遇的一种思考和总结,能够帮助我们更好地面对未来的挑战。心得体会是我们对学习和生活的感悟和总结,以下是一些经典的范文,供大家参考。

加油站的销售心得体会总结

1、拥有自信是事业成功的关键。作为管理者一方面要提高自己的自信心,另一方面要保持不骄不躁的作风,建立正确的态度,树立正确的人生观。

2、不断充电,不断学习,汲取新知识。如何服务、如何促销、如何管理等等,这些不仅是一门技术,它更是一门艺术。要对此成功驾驭,是需要一番奋斗的,是需要长期坚持的。

3、站经理是与员工以及终端客户交往最最密切的基层最高领导,其言行、举止将直接影响加油站经营、业绩、销量。所以作为领导要注重语言文学的培养,提高自己即兴讲话的水平。言简意赅、声文并茂,这很重要。

4、经理职责以及牢固的基础。知道其职责才能明确其所从事的工作内容,从而有的放矢;具有了牢固扎实的基础,才能应付自如,比如发电机保养、加油机滤网的更换以及照明电路的短路等等。

5、多读多学管理方面的书籍,利用节假日时间,参加一些经理人的培训,塑造自己独特的管理风格。

二、缩减加油站的日常开支,做到人人节约。

1、用水、用电方面,经常检查厕所、浴室、休息室、厨房,制定相关制度,派人巡检。

良性互动,建造一个完整高效的采购链。因为低价的购入,这将意味着采购成本的降低,从而为加油站节约了一笔非常可观的开支。

3、饮水机、办公桌、热水器等等方面,能尽量修要及时修好,以便快速投入使用。

三、设备的维护,定期对加油站各设备进行检查,比如油枪是否漏油、发电机是否运转正常等等,如发现隐患问题,及时解决,使之扼杀在萌芽状态。

四、对员工的管理。

1、作为经理不要摆架子,因为员工具有独立思考的能力,他们有自己的价值观和远大的抱负,他们往往和经理一致,在某一领域的其它界面,有其高度的见解。我认为明智的管理者应该放下架子,主动把自己摆到与员工相同的位置上,应该谦虚地接受员工的批评,并与员工一起讨论改进工作中的问题。

2、管理者应讨论和命令并重。员工从自身角度来说,不太喜欢被别人命令,而是喜欢根据自己的意愿去做事。但当大家在一起讨论而达不成一致时,就需要进行决策,必要时只有采取命令强制执行。

3、要敢于批评,不必担心员工害怕批评。其实每个员工都不喜欢被别人批评,但是只要通过批评来说服员工,员工往往不但不会生气,而且也会因此事佩服你的管理才能。对员工进行批评除了要有理有据以外,同时要注意表达三种意思:[1].你的工作做得不错,但凭你的才能还可以做得更好;[2].我对你的要求和其他员工要求相同;[3].你们也可以以同样的要求去对待我。

4、制度的公平,我觉得比合理更重要。某条制度的某一款项可能不尽合理,但只要公平,对每位员工一视同仁,往往不会产生太大的矛盾。制度的合理性可以根据加油站的需要,不断地改进,而制度执行的公正性一定要至始至终地坚持下去。

5、上级对下级要忠心。我们不要一味地命令下级对上级的忠心,同时,我们上级也要对下级忠心。不可以试图欺骗自己的下级,上级应积极维护下级的利益,在证据各方面不足的情况下,要假设下级是无辜的,如下级出了差错,作为领导也要承担责任,不能把所有过错推给下级。

6、有效的员工管理,可以使员工具有团队精神,有了团队的向心力和明确的方向,做起事来才能事半功倍。对于员工管理,一方面要恰到好处勇于激励员工,对于员工成绩要给予肯定,要认可。在员工具有不满的情绪时,管理者一定要控制自己的情绪,认真对待并弄清事情的原由,并及时快速解决问题。想方设法与员工打成一片,经常与员工进行交流,打破员工与领导的隔阂。

五、提高服务水平,加强促销力度,从而提高油品的销量。

1、要提高服务水平,首先对员工自身形象、态度的培养,遵守公司规章制度,认真履行服务规范各条款,是每个员工责任;其次是对员工市场意识的培养,要增强员工的危机意识,并逐渐提高员工的市场竞争意识,从“要我服务”向“我要服务”的转变。员工服务意识提高了,以顾客为导向的服务运作链才能得以发挥,以客为尊,使得顾客有了尊贵感,有了宾至如归的感受。良好的服务从某种意义来说,是留住老客户、抓住新客户的关键。

2、促销形式多样化,对固定的客户群体要进行定期拜访,挖掘潜在客户。抓住一些特殊的机会,加强宣传,提高协和石油在顾客心中的地位。

六、加强财务、消防以及环境方面的管理。

1、作为一个站经理,要具有财务管理方面的知识:这包括包括资产负债表、损益平衡表、原始凭证、周报、日报以及月末润滑油、小商品、主油品的盘存等等。

2、为确保资金安全,必须严格执行公司资金管理的制度。比如对于一些赊销客户,要采取积极有效的措施,保证公司资金安全回笼。

3、对于大量金额增值税发票的填开,必须请示上级。对于增值税发票抵扣联未拿的,不得擅自进行作废。

4、认真执行公司制定的加油站环卫标准,每天检查,包干到人,以确保加油站清洁卫生。

5、经常开展安全教育,提高全体员工的安全意识。如站内严禁拨打手机,严禁烟火等等。

计量等政府机关的积极配合,一方面争取把费用降低到最低限度;另一方面要争取最短时间内办成,使之不影响加油站正常的运作。

只要是块铁,肯定会炼成好钢。“管理有路勤为径,学海无涯苦作舟”,勤学善思,刻苦奋斗,我愿意成为协和的一块好钢。

销售服务总结心得体会

第一段:引入销售服务的重要性(200字)。

销售服务是现代商业发展的重要组成部分,它不仅仅是单纯的销售商品或服务,更是建立与客户之间长久、互信、互惠的关系。在如今激烈的市场竞争中,提供优质的销售服务已经成为企业赢得市场份额的重要手段。在过去的时间里,我一直从事销售服务相关的工作,并从中获得了许多经验与体会,下面将分享我总结和体会到的一些销售服务的关键点。

第二段:塑造良好的销售形象(200字)。

在销售服务过程中,一个好的形象对于销售成绩的提升起着重要作用。首先,一个销售人员需要保持良好的仪表仪容,体现出专业与可信赖。其次,要注重语言表达,善于沟通与倾听,通过真诚和善意的态度与客户建立起良好的互动关系。最后,要时刻保持专业知识的更新与提升,以满足客户对产品或服务的需求。这些都是塑造良好销售形象的关键要素,也是人们选择购买的因素。

第三段:注重产品知识与解决方案(200字)。

深入了解产品知识是销售服务中的必备条件。只有真正懂得产品的特点、优势以及应对问询的技巧,才能够向客户提供专业的建议和解决方案。当然,不同的客户有不同的需求,因此在销售服务中,对于客户需求的了解也是至关重要的。我们需要耐心与细致的聆听客户的需求和问题,通过深入了解,为客户提供适合解决方案。总之,充足的产品知识和解决方案是销售服务的核心要素。

第四段:重视客户关系维护(200字)。

客户关系维护是销售服务中不可忽视的一部分。在销售过程中,我们要注重建立长期稳定的客户关系,通过以人为本的理念,提供全方位的服务,让客户感受到我们的真诚与关注。比如,及时回复客户的咨询或投诉,提供专业的售后服务,定期与客户进行沟通与交流等措施都能够有助于维护客户关系。当客户感受到良好的服务体验时,就会更加信任并愿意与我们合作,从而带来更好的销售业绩。

第五段:持续学习与改进(200字)。

销售服务是一个不断学习和改进的过程。在实际工作中,我们要保持积极的学习态度,不断探索和尝试新的销售技巧和方法。同时,及时总结和反思自身的工作经验,查找问题所在并采取相应的改进措施。此外,要关注市场动态和客户需求的变化,灵活调整销售策略,以适应不断变化的市场环境。只有不断学习和改进,才能不断提升销售服务的质量和效果,为客户提供更好的服务体验。

总结:

在如今竞争激烈的市场环境下,优质的销售服务是企业发展的关键因素。通过塑造良好的销售形象,注重产品知识和解决方案的提供,重视客户关系维护以及持续学习与改进,我们可以提升销售服务的质量和效果,赢得客户的信任和认可。尽管销售服务工作仍然存在一些挑战和困难,但只要我们不断总结经验,适应市场变化,并以客户满意为出发点,我们就能够在销售中取得更好的成绩。

销售服务心得体会总结

制定销售计划,按计划销售,这是完成销售任务的第一步,也是最关键的一步。销售计划的内容既包括如何制定一个切实可行的销售目标,也包括在实际工作中如何努力完成这一目标的方法。每个人都有各自的销售特点和销售技巧,关键是要找出最适合自身的一套方式和方法。我每月的销售计划如下:在每月的一号早上就把本月的计划任务分解到每一天,每个人,然后再给自己规划一个更高的目标,在完成当天任务的同时,要努力去向高目标奋进,争取做好每一天销售。

进行顾客关系管理,意思就是与顾客保持良好的关系,从而有利于随时与新老顾客进行交流、沟通。如果对于有实力的顾客没有进行有效的跟进维护,就会导致顾客把你忘记,同时就会忘记你所销售的产品。所以必须想尽方法维护好客户关系,关注、关心顾客的各个细节,与他们成为朋友,建立信赖感。在销售领域,彼此没有信赖感是无法达成任何销售的,要以诚待人,以你最优质最独特的服务感动顾客。在实际工作中我是这样做的;当顾客在专柜成交后,我会留下他的顾客资料,当遇到天气转变、商场活动、或者新品到货,我都会第一时间给他们发送温馨短信及祝福,而且对于那些经常逛商场的顾客,我会细心地记下他们的姓名及特征,好能第一时间给他们打招呼,让他觉得你就像是朋友一样惦记他。

大街上所有的人都有可能成为我们的顾客,但很大一部分最后不会成为你的顾客。顾客总是存在的,问题是你如何寻找这些顾客,方法是要求先求质后求量的。

顾客只要来逛商场绝大部分都是有需求的,要通过察颜观色,以及语言沟通来了解顾客的真实想法。然后用你的产品独一无二的特点,无微不至的服务让顾客产生购买的欲望,从而成交。二流销售员是满足顾客的需求。一流销售员是创造顾客的需求,既所谓“攻心为上”。

第一要素就是要勤快。这就我们常说的要献殷勤,经常打个电话联络一下感情,增加顾客对你的印象。当然不可以直奔主题,要先问候,关心他,在慢慢聊到产品,记得一定要把握好回访的技巧。

第二要脸皮够厚。遭到顾客拒绝是正常的,也是每天都可能在发生的,因此要想让顾客认可你和你所销售的产品,脸皮就要厚一点,要有很强的承受力,即使遭到顾客的拒绝,切勿灰心丧气,精神不振。要告诉自己:我的产品是最好的,无人能比的。其次就要心勤、嘴勤、腿勤。但是不要一味的死缠烂打,要讲究策略和技巧!

销售服务心得体会总结

本人是一名电话销售员,在工作中总结了一点成功心得,在这里和大家一起共勉一下,希望对大家以后的工作能有所帮助。

首先一定要跟目标客户阐述清楚产品所有的卖点及特色,一定要让客户明白在短短几分钟的对话中你在跟客户推荐的是什么产品,你跟客户卖的到底是什么东西,所以要成为一名出色的电话销售之前一定要练就一口流利的普通话!这样才能让客户听懂你说什么!

做电话销售,无论做什么产品都会有一些附带可以由tele-sales随机应便灵活掌控的优惠或增值服务,就拿我以前做的xxx的贵宾卡来说,我们在卖贵宾卡的同时也会同时送出免费房;现金抵扣卷;红酒卷和蛋糕卷!但是出单的多少关键在于二点,第一点肯定是你要打电话打得多啦,天道酬勤这句话是一点也不会错的,打电话的质量肯定是要靠数量来补充的,第二点就是要灵活运用贵宾卡附送的这些优惠也就是前面提到的增值服务!比如说:今天我跟x总说完了我们这张卡的用途(吃饭二个人打五折,住房享受当晚最低房价的九折,全世界xxx家酒店通用,一年有效期,)但是我先不告诉这张卡的优惠(免费房;现金抵扣卷;红酒卷和蛋糕卷)以便下次打电话跟进的时候好留一手;这一招也叫兵不厌诈!等第二次有时间跟x总通电话的时候就送出其中的一项优惠作为诱饵,如果不行再送其它二项并且一定要再三强调这些优惠是我们亚太区总裁在这里特批才有的,一定不要让客户觉得这些优惠很容易得到!

要坚持,水滴石穿,非一日之功,冰冻三尺;非一日之寒!无论做什么事想要成功,肯定是离不开毅力与坚持的!

销售服务总结心得体会

随着商业竞争的加剧和消费者需求的多样化,销售服务成为企业发展的重要环节。作为销售人员,我深刻意识到优质的销售服务对于企业的发展和客户的满意度至关重要。通过总结和体会,我认为销售服务需要具备专业知识、良好的沟通能力、耐心细致的态度以及持续改进的意识。以下是我在销售服务中的心得体会。

第二段:专业知识的重要性。

作为销售人员,具备专业知识是提供优质销售服务的基础。只有深入了解产品的特点和优势,才能为客户提供准确的信息和建议。通过不断学习和培训,我提高了自己的产品知识水平,可以灵活应对各种情况。在销售过程中,我通过储备的专业知识,能够回答客户的问题,解决他们的疑虑,并给出适当的解决方案,以提高客户满意度和忠诚度。

第三段:良好的沟通能力的重要性。

销售服务的核心就是与客户建立有效的沟通。良好的沟通能力可以帮助销售人员准确理解客户的需求,并通过有效沟通来推动销售。在我销售的过程中,我注重与客户建立亲近的关系,积极倾听他们的意见和建议,确保我能提供他们所需要的产品和服务。在沟通中,我通过表达清晰的语言和动人的语调来与客户建立情感共鸣,以提高销售的转化率和客户满意度。

第四段:耐心细致的态度的重要性。

耐心细致是提供优质销售服务不可或缺的态度。销售过程中,往往需要和客户多次沟通、解答问题,在这个过程中保持耐心的态度非常重要。客户可能会因为各种原因而犹豫不决,或者需要额外的帮助来理解产品的优势和功能。在这种情况下,我需要保持耐心,提供充分的信息和解释,以帮助客户做出明智的决策。通过耐心的工作态度,我能够获得客户的信任,进而实现销售目标。

第五段:持续改进的意识的重要性。

销售服务是一个持续不断的过程,没有终点。作为销售人员,我们应该保持持续改进的意识,不断调整和更新自己的销售策略和技巧,以适应市场和客户需求的变化。在销售服务中,我经常与同事交流经验,寻求反馈和建议,以发现自己的不足并得到改进。我还参加行业会议和培训课程,获取更新的销售知识和技巧。持续改进的意识使我能够不断提高销售绩效,为更多的客户提供优质的销售服务。

结尾:

通过总结和体会,在销售服务中,专业知识、良好的沟通能力、耐心细致的态度以及持续改进的意识是我认为最重要的几个方面。作为销售人员,我将继续努力提升自己的销售服务水平,为客户提供更好的服务,同时也为企业构建良好的品牌形象,实现销售目标。

销售服务总结心得体会

销售服务是企业与客户之间的桥梁,一个高质量的销售服务能够使客户感受到关怀和认可,进而增强客户对企业的忠诚度。在过去的一段时间里,我在销售服务的工作中积累了不少经验和体会,下面我将从五个方面总结这些心得体会。

第一,与客户的沟通能力。与客户保持良好的沟通能力是一个销售人员的必备素质。在与客户的交流中,我发现,倾听是最重要的一环。我常常耐心地倾听客户的需求,并询问一些问题来更好地了解他们的具体要求。这样不仅可以帮助我更好地把握客户的期望,还能让客户感受到我对他们的重视和关注。

第二,专业知识的运用。在进行销售服务时,掌握一些专业知识会使工作更加得心应手。我会主动了解产品的特点和使用方法,并在与客户的交流中巧妙地将这些知识融入到销售过程中。当客户有疑问时,我能够给予及时、准确的回答,进而增强客户对我和企业的信任度。

第三,建立良好的人际关系。在销售服务的过程中,建立良好的人际关系对提升销售业绩至关重要。我发现,与客户建立友好、互信的关系不仅会使销售环境更加和谐,还能为未来的销售合作打下良好的基础。因此,我不仅通过诚恳、真诚的态度去沟通和交流,还会主动关心客户的生活和工作,寻找共同话题,从而加深与客户的情感联系。

第四,细致入微的服务。一句古话说得好,“细节决定成败”,销售服务的细节也非常重要。我始终相信,只要做好每一个环节,客户就会感受到我们的用心和差异化的竞争优势。在销售服务中,我会及时跟进客户的需求,解决他们在使用过程中遇到的问题,并给予他们一些建设性的意见和建议。这样不仅能提高客户的满意度,还能为后续的销售合作奠定良好的基础。

第五,持续改进和学习。销售服务是一个不断学习和改进的过程。在工作中,我会不断反思和总结自己的销售经验,找出不足之处,从而提高自己的业务水平。同时,我也会不断学习市场上的最新信息和销售技巧,以便更好地满足客户的需求和挑战。持续学习和改进让我在销售服务中保持了一颗积极进取的心态,提高了销售效果。

总而言之,销售服务是一项需要综合素质的工作。通过与客户的沟通、运用专业知识、建立良好的人际关系、细致入微的服务,以及持续学习和改进,我在销售服务工作中积累了丰富的经验和体会。这些心得体会使我更加成熟和自信,也更好地满足了客户的需求,提高了销售业绩。未来,我将继续努力,不断精进,为客户提供更好的销售服务。

加油站差评心得体会总结

如今,加油站已经成为我们日常生活中不可或缺的一部分。但是在加油站加油经历中遇到差评的情况却时有发生。无论是油价上涨,还是服务不佳,差评都让人感到不满。本文将探究加油站差评背后的原因,并提出解决方案。

加油站差评的原因有很多,其中最常见的是服务不佳和油品质量不过关。服务不佳主要体现在员工态度不好,甚至出现了不文明的语言行为。油品质量不过关则可能导致车辆性能下降,甚至出现故障。这些问题都会使顾客产生不满,而且长期存在,会影响加油站的声誉。

第三段:解决方案-加强培训。

加油站升级服务体验的关键在于员工。员工素质的提高可以改善许多不满。因此,在解决差评问题时,加强员工培训是非常必要的。加油站可以针对员工的服务态度、语言表达等方面进行培训,并且优化员工评价制度,让员工有积极的工作体验,进而为顾客提供更好的服务。

第四段:解决方案-加强油品监控。

油品质量的不过关也是顾客抱怨的重要原因。加油站可以加强油品质量监控,确保所售油品质量符合相关标准。加油站也可以合理选择供应商、并与供应商建立合作关系,以确保洁净燃油的供应。这样,就可以大大减少加油站的油品质量问题,并减少顾客的投诉。

第五段:结语。

不论是差评还是好评,作为一个加油站,应该对每个评价都是不分高低,因为每个评价都可能影响到加油站在顾客中的声誉。因此,加油站应该正视差评问题,采取措施并建立有效的反馈机制,为每个顾客都提供更好的服务。只有这样,加油站才可以有更好的发展前景。

销售服务心得体会总结

有些朋友问我,做销售这么久有什么心得?我想不外乎几句话:对客户要长久,要真诚,不要将个人情绪带到工作中。

对客户来讲,他看重你的可能是你的产品、可能是你的品牌,可能是你的价格,可能是你的服务等等,当然最后是否选择你,还有很多其他因素,包括经济的、政治的等等,是一些非常复杂的因素最后综合影响的一个结果,因此你不要对一个项目过于耿耿于怀,你拿下了一个项目,不见得能够拿下这个客户的第二个、第三个项目;同样,你丢掉了这个客户的第一个项目,也不一定就丢掉后面的项目,而后面的项目有可能比前面的要大的多!

因此,对客户要长期的跟踪,长期的保持一个非常良好的、互利互惠的关系,不要过于急功近利,过于看重眼前利益,拿下项目,大家都好;拿不下,对不起,拜拜,这样的人很难有什么大的作为!

对渠道,我们要以诚相待,以理服人!因为客户里面形形色色的人都有,有真心对你的,有存心来骗的,要有一双慧眼。但是我觉得对客户重要的是真诚,真诚的告诉他们你的优势、你的劣势,你能提供给他们的支持、服务,哪些是你做不到的,不要怕客户知道你的缺点,因为你不说他也会从别人那里了解到!因此对客户要真诚的合作,容忍客户的“小心眼”、“小把戏”,相信绝大多数客户是好的,是真心和你合作的,“欲取之,先予之”,经过真诚的沟通和交流,客户一定会成为你的忠实伙伴的!

另外,做销售很重要的一点是不要将个人的情绪带到工作中。这个情绪指消极、悲观、愤怒的情绪。因为一个人在家庭、单位、组织甚至大街上都能碰上不愉快的事情,但是要自己能够很快的排遣不良的情绪,千万不要带到工作中,这样对你没有任何好处。

总之要不断的总结和学习,将不好的改正,将好的保持下来,积累经验,取长补短。

员工对加油站心得体会总结

近年来,随着人们生活水平的提高和汽车数量的快速增长,加油站作为服务汽车的重要场所也变得越来越重要。作为加油站的一员,我从这个职位中收获了很多,对加油站的心得体会也逐渐深化。在这篇文章中,我将总结我作为员工在加油站中的心得和体会,希望能对读者有所启发和思考。

首先,我认为,工作仅仅是一种谋生的手段是不够的,而要将工作变成一种乐趣。在加油站工作的日子里,我发现这个行业的美妙之处在于,它是一个能给人带来成就感的岗位。每当一位顾客满意地离开加油站,我就会感到非常满足和开心,这让我意识到自己的价值和努力不是徒劳的。因此,我深刻体会到,只有将工作作为一种追求精益求精的机会,我们才能从中感受到快乐和满足。

其次,我在加油站工作中学到了一个重要的经验,那就是团队合作的重要性。加油站是一个集体组织,各个岗位的员工需要紧密配合,共同完成工作任务。我发现,在与同事进行合作时,我学会了倾听和尊重他人的意见和建议。只有通过沟通和交流,我们才能更好地彼此了解和相互协作。团队的力量无疑是巨大的,只有团结一致、形成合力,我们才能应对工作中遇到的各种挑战和困难。

第三,我在加油站的工作中培养了细心和耐心的品质。在加油站工作,细致和耐心是非常重要的特质。在为顾客加油的过程中,只有仔细观察油表和环境,保证操作的安全和准确性,才能避免意外发生。同时,在处理客户的问题和投诉时,我们也需要表现出耐心和细心的态度,耐心倾听他们的需求并解决问题。在这个过程中,我意识到细心和耐心不仅是工作中的宝贵品质,更是对待生活和他人的一种态度。

第四,通过在加油站工作,我意识到安全意识和责任感的重要性。加油站是一个涉及危险品的场所,任何一点的疏忽和粗心都可能带来严重的后果。因此,对于加油站员工来说,安全意识和责任感是绝对不能缺少的品质。在工作中,我始终将安全放在首位,通过严格遵守操作规程和安全措施,确保加油站的运营环境安全可靠。同时,我还会主动帮助和教育顾客正确使用加油设备,提高他们的安全意识。这些经历让我认识到,安全是每个人的责任,只有不断提升安全意识,才能为自己和他人创造更加安全的工作和生活环境。

最后,作为一名加油站员工,我也发现了完善自己的机会。加油站是一个高度规范和流程化的工作环境,要求员工具备高度的自律和自我约束能力。在这个过程中,我学会了自我管理和提升自己。无论是通过学习相关知识和技能,还是通过与同事的交流和学习,我不断完善和提高自己的工作能力。在加油站工作中,我深刻认识到,只有不断努力和提升自己,才能在工作中有更多的发展机会和更好的回报。

总结起来,作为一名加油站员工,我从这个岗位中收获了许多。工作不仅仅是谋生的手段,而是一种乐趣;团队合作、细心耐心、安全意识和责任感是我从工作中学到的重要品质,而完善自我也是不可忽视的机会。这些心得体会让我在工作中不断进步和发展,也为我的人生提供了宝贵的经验和启示。无论在将来的工作中还是生活中,这些体会将指引着我不断追求卓越和成长。

加油站下基层心得体会总结

加油站是基层工作的典型代表,它承担着为车辆加油、维护设备等重要任务。加油站下基层工作的重要性不可忽视。基层员工必须时刻保持高度的责任心、专业素质和执行力,面对各种挑战来应对突发状况,确保加油站的正常运营。从我自己的经历来看,加油站下的基层工作真正考验了我的能力和意志,让我有了更深刻的感悟和体会。

第二段:艰苦的劳作与不懈的努力。

基层工作要求员工具备良好的身体素质和心理素质,面对加油站下枯燥、重复而又繁忙的工作节奏,我们需要全身心地投入其中,不断保持高效的工作状态。清晨的第一桶油的味道,夏日的烈日和大雨中的坚守,这些伴随着艰苦劳作而来的体验都让我更加珍惜生活。我学会了坚持不懈地努力,才能克服些许困难。

第三段:细致的服务与耐心的等待。

在加油站下基层工作,要保持细致的服务意识和耐心等待的品质。每一位车主都期望能得到快速、高质量的服务,而我们的任务就是满足他们。默默耐心地等待、接受车主的各种情绪和故障,这是基层员工必须具备的品质。这个过程不只是一个简单的加油动作,更是与车主建立情感联系的一种方式。细心倾听、真诚服务将会得到更多人的认可和回馈。

第四段:团队合作与紧密配合。

加油站下基层工作是一个团队合作的过程,每个人都要发挥自己的特长和职责,紧密配合其他人员的工作。只有大家可以形成高效的工作配合,才能处理好突发状况和应对紧急情况。例如在车阵高峰期,加油站的工作人员需要迅速而协调地进行油品供给、车辆调度等重要环节,确保车主得到及时的服务。团队合作和紧密配合无疑是在加油站下基层工作中取得成功的关键。

第五段:成长与收获。

加油站下的基层工作不仅考验着身体和心理素质,也是一个个人成长和提升的过程。经过一段时间的努力和积累,我逐渐习惯了这个工作节奏,也掌握了应对各种突发状况的能力。我意识到只要我们有目标、有决心并刻苦努力,就一定能够发挥自己的优势,在基层工作中取得更大的成就。通过加油站下的基层工作,我学会了珍惜团队合作、尊重每位车主和同事,更加懂得了人与人之间的沟通和理解的重要性。

总结:加油站下的基层工作并不轻松,但它让我体验到了生活的酸甜苦辣,锻炼了我的身体和意志力。通过这份工作,我成长为一个更加坚强、成熟和细致的人。我真切地感受到了努力工作的重要性,它不仅可以为自己带来进步,也可以让周围的人感受到你的专业和热情。我相信在未来的工作和生活中,我会继续保持坚持与努力的态度,不断追求自我提升和完善。

员工对加油站心得体会总结

第一段:介绍加油站工作的背景和重要性(200字)。

加油站作为城市交通的重要组成部分,承担着为汽车提供燃料和维护服务的重要职责。加油站工作人员作为服务提供者,直接面向广大车主,他们的服务质量和工作态度直接影响到消费者的满意度。加油站员工的心得体会对于提高服务水平、树立良好企业形象至关重要。

在加油站工作的员工通过长期努力和实践,积累了丰富的心得体会。首先,他们强调安全意识的重要性。加油站是一个潜在的危险场所,员工应时刻注意安全,严格遵守操作规程,保障自身与消费者的安全。其次,他们强调团队合作的意义。加油站工作需要员工紧密配合,互相协助完成任务,只有团队合作,加油站的工作才能顺利进行。此外,他们也意识到“服务至上”的理念。加油站员工应积极主动为消费者提供周到、细致的服务,让每一位消费者感受到宾至如归的体验。

随着社会发展和人们对服务质量的要求不断提高,加油站员工也在不断思考如何提升服务水平。首先,他们希望加油站能提供更多样化的服务。除了正常加油服务外,引入便利店、洗车等服务,以满足消费者多样化的需求。其次,员工认为加油站应加强培训,提升员工的专业素养。通过培训,员工可以更好地掌握加油、维护等技能,提高服务质量。最后,员工希望加油站能加强与消费者的沟通和互动,了解他们的需求和意见。通过这种沟通,加油站可以更好地调整服务策略,满足消费者的期望。

尽管加油站的工作看似简单,但是员工们依旧认为它是有价值的。通过自己的工作,员工能够为城市交通的正常运行做出贡献,为消费者提供方便快捷的服务,为城市形象的塑造贡献自己的一份力量。同时,加油站工作也是员工提升自己技能和经验的机会,通过工作的努力,员工可以不断提升自己的专业素养,为将来的职业道路打下基础。

员工对加油站心得体会的总结,不仅仅意味着他们对工作的了解和掌握,更重要的是提供了提升服务质量的方向和借鉴。加油站可以通过聆听员工的建议和意见,不断优化服务流程和提升服务水平,从而赢得更多的消费者满意度。员工是加油站的宝贵资产,他们的心得体会和建议应被充分重视,并与加油站的管理决策相结合,共同推动加油站的持续发展。

总结:加油站员工对工作的心得体会是宝贵的资源,通过加强员工素质培养和改善服务流程,加油站可以提升服务品质,赢得消费者的信任和认可。员工们应不断总结经验、提出建议,为加油站的发展作出贡献。同时,加油站的管理者也要时刻关注员工的心声,将他们的经验融入到服务策略中,共同追求加油站的可持续发展。

加油站员工心得体会总结

只以为一名加油站员工,每次交接班我们都认真的对加油站的物品进行盘点,对油品进行计量,抄表码,清货款,核发票等切实做到交接清楚,责任分明。下面是本站小编为大家收集整理的加油站员工。

总结,欢迎大家阅读。

随着时光匆匆的流逝,我来到中国石油湖南销售怀化分公司洪江区桂花园加油站,已有六个多月了,在这期间,我得到站长谆谆的教导和加油站各位老员工的悉心的帮助,加之工司规范的管理制度和员工严谨的工作作风,使我对公司销售部门有了初步的了解,在这段时间里我学习了加油站里的各项工作和服务礼仪。说到心得体会,感受最深的就是服务,它在加油站里面对每一个客户就是要尽可能的做到使客户满意。

客户满意,自然就会增加收益,我始终相信:举手之劳的一件小事,也许它能给企业带来一个很大的收获。在工作方面我们一直遵循“来有迎声,问有答声,走有送声,”双手递送,主动服务的方针。也正是因为公司制定了这样的服务方针,高质量的服务标准,务实的管理方法,才使得公司在全国乃至全世界都处于领先地位,在工作期间,我觉得除了学习公司的业务,还应该做到与同事之间友好的相处。只有团结一心,才能发挥团队的优势,大家齐心协力才能使企业长期稳定发展,另外,我们时刻提醒自己要端正态度明白自己是来干什么的?我们不仅是来工作的,还是来学习知识,为顾客提供服务的。我们要在平等,互利的基础上为顾客提供我们所能提供的最优质的服务。

只有这样,自己才能做到更好。为顾客服务是我最大的快乐!服务不仅在于细致和全面,还在于热情和微笑。微笑服务是美德,当你每天对着镜子整理仪容的时候,当你微笑的时候,不但使自己心情愉悦,精神饱满,从而展现在顾客面前的是一个全新的自己,把自己的第一个微笑带给顾客,把一天的好心情与大家共享。就是这样一个简单的微笑,就会放射出意想不到的效果,相反,自己糟糕的情绪势必会影响到客户的心情,影响整个集体的情绪。因此,“微笑”是良好修养的外在表现,是种美德,是种和谐!“为客户提供全员,全面,全过程,全心全意的服务”在这一服务宗旨的指导下,以服务引领竞争优势,中国石油的明天一定会更加美好,宝石花一定会发出更加灿烂的光芒!

四月份是我们的第六届优质服务月,为做好优质服务活动,在三月份的领班管理月中,我已经做好了充分的准备。

加油站的工作繁杂琐碎,站经理不能事必躬亲领班,就要在关键时刻独挡一面,协助站经理做好各项经营管理工作。

首先做好交接班工作。交接班工作,起到承上启下的作用,交接班工作的好坏直接关系到一天的工作运转及各项事项的对接。所以交接班要做好做细。每次交接班我们都认真的对加油站的物品进行盘点,对油品进行计量,抄表码,清货款,核发票等切实做到交接清楚,责任分明。

每当我们身穿蓝色工作服、头戴小红帽,精神抖擞地迎着车辆时,心底就会涌起一种作为石化员工的骄傲和自豪,并把这种朴素的情感倾注在工作中。“站兴我荣”已成为大家爱岗敬业、默认奉献的自觉行动。

为了给用户创造一个干净的、整洁、温馨的加油环境,在工作间隙,我总是自觉的清扫顾客丢弃的杂物,把加油岛拖得干干净净,并把营业大厅擦得窗明几净;为使厕所保持干净、没有异味,我每隔几个小时就冲一次厕所,把地面清理得干干净净,并洒上84消毒液,受到了顾客的赞扬;为了驱赶嗜睡的困扰,我们常常在夜深人静的时候打扫加油站的卫生,用辛勤的汗水装扮自己的家。

领班的另一个主要任务就是协助站经理做好接卸油品工作,接卸过程中,按操作规范要求,做到不发生混油、跑油、冒油、漏油。

第二:连接静电接地线,备好消防器材,将罐车静置15分钟经计量后准备接罐;。

第三:计量检测确认油罐的空容量,防止跑、冒油事故的发生;。

第四:核对油品随货同行记载的品种、数量、检查确认电子签封;。

加油站的工作虽然平凡,但平凡的工作可以在奉献中得到升华,虽然我们不能轰轰烈烈干一番惊天动地的大事,但可以立足本职,兢兢业业做好每一件小事。我相信通过我们不懈的努力,中石化的朝阳事业会更加灿烂、辉煌!

来到大连加油站加油站里工作,x站长和x班长,安全员吴x强调最多的就是安全问题。加油区的四根大柱上都贴着各种标语:“不准吸烟”,“不准打手机”,“熄火加油”等。意在提醒进入加油站的每一个人员安全第一。这些安全的教育算是来到加油站后所上的第一堂“通识教育课”吧。

在加油站工作,首先就必须学会加油。规范的加油操作被称为“加油十三步曲”。工作的第1天,x站长就派了x班长来教我。她先给我们示范,时不时给我们纠正错误。我也学得不亦乐乎。所谓加油十三步曲:第一步,站立迎候。第二步,指引车辆。第三步,开启车门。第四步,微笑招呼。第五步,热情询问。第六部,开启油箱。第七步,归零预置。第八步,提枪加油。第九部,收枪复位。第十步,简易擦车。第十一步,提示付款。第十二步,礼貌送行。第十三步,盘整清洁。我要把这十三步的每一个动作做到位,做规范确实不是一件容易的事,也犯了一些错误:如加冒油,但最大的是一时疏忽被司机把加油机的计量器打碎幸运的是没有伤到人,没有造成重大事故,此事通过x站长的处理与司机的耐心交涉以基本解决!在这里我非常感谢她,我们尊敬的x站长!

在加油站里工作的第二事就是开发票。据我自己所体验到的,开发票就是要细心,特别是一些微小的地方,一定要注意到。稍不小心就会给一些思想动机不纯的人提供做假账的机会。总之,大概要注意这些方面:一,填写金额时要区分大小写,不能涂改,否则作废。二,在所填金额前要封顶。三,注意所填单位和开发票的日期。开发票还需要讲究速度,要快要准。

加油站保安心得体会总结

作为加油站保安员,保障加油站的安全是我们的工作职责,确保顺畅的加油服务是我们的使命。在日常的工作中,我们不仅要提高警惕,保护加油站的财产安全,同时也要维护好加油站的秩序,保障加油顾客的安全和顺畅。

二、工作内容。

作为加油站的保安员,我们的主要工作内容包括:确保加油站区域的维护和保洁,检查并保护加油站的设备和财产,检查和记录加油车辆进出加油站的情况,保证交通安全和秩序,提供必要的帮助和服务给加油顾客,及时解决突发情况。

这些工作内容看似简单,但实际上却需要我们具备一定的技能和经验。需要我们不断学习和提升自己的能力,不断提高自己的业务水平和能力。

三、工作心得。

在实际工作中,我们遇到了很多突发情况,例如加油顾客不慎将汽油洒到地上或加油站周边的环境安全问题等。这些情况需要我们迅速处理,并采取相应的应对措施。

我们还需要遵守加油站各种规章制度和操作规程,按照要求完成日常工作,如检查设备、查看安全指标并提出改善意见等。

另外,在协助加油顾客时,我们需要有良好的服务意识和态度,尽可能地为加油顾客提供便利和帮助。

四、工作体会。

在这段时间里,我深刻体会到了作为加油站保安员的责任和使命。在危急时刻,我们需要快速反应,处理突发事件并安抚顾客情绪。在日常工作中,我们需要时刻保持警觉,做到心中有数,确保加油站的安全和秩序。

的确,保安这份工作并不容易,需要常年坚持,及时学习和创新,并且时刻关注和预防安全隐患。

五、结论。

总之,作为加油站保安员,我们的责任和使命不可小视。必须时刻关注加油站的安全和秩序,保护好加油站和加油顾客的安全。只有认真履行职责,不断提高自己的水平和能力,才能做好加油站保安工作。

加油站下基层心得体会总结

作为一个新员工,我很荣幸能够在加油站下基层工作,并有机会与众多优秀的同事一起奋斗和成长。在这段时间里,我深切地体会到了基层工作的辛苦与重要性。下面,我将从角色认知、工作技巧、团队合作、沟通交流以及职业发展等方面总结自己的心得体会。

首先,基层工作的角色认知非常重要。作为加油站下基层员工,我们承担着繁重的工作任务和巨大的责任。每天面对大量的客户和车辆,我们不仅要熟练掌握加油和清洗车辆的技巧,还要时刻保持敏锐的观察力和应变能力。我们的角色不仅仅是一个加油员或清洗工,更是一个服务者和安全的守护者。只有真正理解和认同这个角色,我们才能更好地投入工作,提供优质的服务。

其次,工作技巧对于基层员工来说至关重要。熟练的技术操作和细致入微的服务态度是我们工作的关键。在加油过程中,我们必须学会掌握好加油枪的角度和力度,确保加油的顺利进行,并时刻留意安全隐患。同时,在清洗车辆的过程中,我们需要注意不同车型的差异,采取相应的清洗方法,保护客户的车辆,同时提供高质量的清洁服务。只有不断学习和提升自己的技术水平,我们才能胜任这个工作。

第三,团队合作是加油站下基层员工必备的素质。在一天的工作中,我们需要和其他同事密切合作,紧密配合,形成一个默契的团队。只有团结一心,互相帮助,并分工明确,我们才能高效完成工作任务,并且能够应对各种突发情况。团队合作还能够提高工作效率和工作质量,带来更多的客户满意和公司信任度,使整个加油站更加和谐和有序。

第四,良好的沟通交流能力是基层员工必须具备的能力。在处理日常工作中,与客户和同事的沟通交流非常重要。我们需要准确地理解客户的需求,给予准确的建议和服务,并时刻保持耐心和友好的态度。同时,在与同事的交流中,我们需要及时发现和解决问题,避免产生内部矛盾和误解。只有通过良好的沟通交流,我们才能更好地满足客户的需求,提高工作效率,避免潜在的问题。

最后,职业发展是每一个基层员工都应该考虑的问题。作为新员工,我们应该时刻明确自己在加油站下基层工作的目标,并且不断学习和提升自己的能力。我们可以通过参加培训课程、积极请教同事以及阅读相关的书籍来提高自己的专业知识和技能,扩大自己的业务范围和工作能力。同时,我们也应该努力展示自己的才华和能力,争取更多的机会和晋升空间。只有不断学习和进步,我们才能在基层工作中获得更好的发展。

综上所述,加油站下基层工作对于每一个员工来说都是一项重要而辛苦的工作。在这段时间里,我深刻地认识到了基层工作的重要性和挑战。通过角色认知、工作技巧、团队合作、沟通交流以及职业发展等方面的总结,我相信我能够更好地适应这个岗位,并且在未来的工作中不断进步和成长。我会保持对基层工作的坚定信心,继续努力,为客户提供更好的服务,为加油站的发展贡献自己的力量。

加油站下基层心得体会总结

第一段:形成心得体会的背景和目的(200字)。

加油站下基层工作是一个特殊的岗位,工作内容较为底层,工作环境复杂,对工作人员的能力要求极高。我在一家加油站从业三年,积累了一些宝贵的心得体会。通过总结这些体会,我希望能为其他从事基层工作的同仁提供一些建议和参考,使他们能更好地适应和发展自己。

作为基层员工,我们面临着高强度的工作压力、复杂的人际关系和疲劳的身体状态。要应对这些挑战,首先要保持良好的心态,以积极的态度面对工作中的困难。其次,要善于与同事和上级进行沟通和协调,合理分配工作任务,减轻个人压力。此外,保持健康的生活习惯和锻炼身体也是应对工作压力的有效方式。

在工作中,我发现一些技巧和方法可以提高工作的效率和质量。首先,要注重细节,尽量避免疏漏和错误。其次,要善于观察和学习,及时掌握新的业务知识和技能。此外,要灵活运用各种工作工具和系统,提高工作的便利性和准确性。最后,要保持良好的服务态度和耐心,尽可能满足顾客的需求,提升加油站的形象和服务质量。

尽管加油站下基层工作辛苦且一般所得较低,但我在这个岗位上取得了许多成就和收获。首先,通过不断学习和实践,我提高了自己的专业知识和技能,获得了加油站下基层工作的经验。其次,我培养了团队合作精神,与同事们形成了紧密的工作关系。再次,我发现在平凡的工作中也能发现快乐和成就感,这使我更加热爱我的职业,并且为将来的发展奠定了良好的基础。

第五段:对其他基层工作者的建议和期待(200字)。

经过这些年的工作经验,我希望能给其他从事基层工作的朋友一些建议。首先,保持积极的心态,抱着善意和激情对待工作。其次,不断学习和提升自己的专业知识和技能,适应新的工作要求和挑战。再次,建立良好的人际关系,以合作和共赢的精神与同事和上级相处。最后,要勇于创新和改进,在工作中寻找机会和方法来提高工作质量和效率。

总结:通过这些年的加油站下基层工作,我深刻体会到这个岗位的挑战和成就。在压力和困难面前,我们要保持良好的心态和积极的态度。通过总结经验和学习,我们能够提高工作效率和质量,取得更多的成就和收获。希望我这些心得体会能对其他从事基层工作的朋友有所启示和帮助,让我们共同努力,把握机遇,共创美好的未来。

加油站改革心得体会总结

近年来,社会经济的发展日益迅速,交通工具的数量和种类也呈现爆发式增长。为了满足车主对汽油、柴油、天然气等燃料的需求,为交通出行保驾护航,加油站这一行业成为了不可或缺的存在。然而,长期以来,传统的加油站在服务质量、税收纳入等方面的问题逐渐突出,成为广大车主和社会各界关注的焦点。为此,对加油站进行改革已成为当务之急。

在加油站改革的过程中,传统加油站改造为社区服务站,实现了燃油、加气、洗车、食品零售等多种便民服务的一体化。服务站所提供的燃料种类也得到了丰富,在满足车主需求的同时实现了更为细致而绿色的经营。同时,也促进了地方经济的发展,增加了税收收入。

改革后的加油站为车主提供了更完善的服务,通过降低油品销售利润来降低油价,让车主在燃料方面节约成本。加油站店铺提供了多种商品和服务,形成了一条供需链,并且在发展过程中,也能够成为当地的就业创业平台。

第四段:需改进和完善的地方。

然而,加油站改革过程中还存在不少问题,一些加油站在改革后并未形成良好的经营模式,可能影响车主的使用体验。此外,一些服务站自身的设备和功能水平还有待提高,需要缩小与市场领先者的差距,全面提升服务质量和车主的满意度。

第五段:未来发展方向。

目前,全国加油站改革的成功实践已为加油站未来的发展方向指明了道路,并为其他产业提供了借鉴参考。加油站将会在未来拥有一个更好的发展前景,继续涵盖着社会和环境的需求,推动地方经济的发展,并促进其他行业的创新发展,满足人们对丰富、便捷、优质生活和更好的环境的追求。

综上所述,对于加油站的改革迫在眉睫,这是一次有利于社会、市场和驾车人员的重要革新。改革方向的确定和优化,在推动行业进步的同时,将加速加油站的个性化,进一步改善驾车人员的使用体验,也有助于加快更多行业的进步和改革。因此,继续加强加油站改革和完善,提高服务质量和全员综合素质,积极面对各种突发的市场机遇和挑战,推动行业更好、更快成长。加油站的发展不止于行业,更是人们对更好生活的向往和期望。

加油站员工实习心得体会总结

在中国,加油站经历了一个由少到多、由分散经营到规模经营、由单一经济成分向多种经济成分、由经验型管理向专业化管理、由单品种经营向多种经营转化的发展过程。下面给大家分享一些关于加油站员工实习心得体会总结5篇,供大家参考。

过去的一年,我站在零售部的领导下,安全上坚持预防为主、防消结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强员工的安全意识和自我防护能力;生产上通过齐抓共管,营造全体在岗员工关心和支持加油站优质服务工作的局面,从而切实保障我加油站安全生产和财产不受损失,向大站建设迈出了踏实的一步。

一、安全生产,上下重视,措施有力。

我站是20__年3月开始营运的,在上级的要求和加油站的努力下,我们一开始就一步一步做好安全教育工作,切实加强对员工安全教育工作,油站把安全工作列入第一位,加油站站长直接抓,副站长具体抓,各带班长具体分工负责实施。我们制定了详细加油站的劳动纪律和岗位制度,针对加油站的具体情况和上级的要求规定了实际的操作规程,由于我们在工作中尽职尽责,20__年我站没有发生一次事故苗头,员工没有任何违背安全操作的行为。

二、制度保证措施到位。

1、建立安全生产领导责任制和责任追究制。由加油站站长负责,将安全生产工作列入各加油班的目标考核内容,和工资挂钩并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成安全隐患苗头的,要严肃追究带班长及直接责任人的责任。

2.优质服务。加油站按照中石化规定的八部工作流程要求在岗职工,与各加油工签订责任书,明确各自的职责和义务。在工作中以老带新,对每一名到站工作的工人要求在第一时间了解八步流程的工作方法,在动作标准后方可以上岗操作。

由于我们把工作做到了前面,优质的服务吸引了很多回头客,一位莆田来的客户这样说过:我从莆田到这里一路上很多加油站,我情愿多费点油也要到你们这里加,因为你们的服务让我开心。一位公司老总对我们的加油工说:在你们站加油,数量,质量我们的司机都满意,希望你们能坚持下去,保证油品的质量和数量,我们的业绩也有你们的功劳。听到客户这样的评价,我们的一个老职工这样说,值了,弯腰打车盖,听点难听话,受的委屈都扯平了。

三、生产量化,目标大站。

由于我们在安全的前提下抓好了职工的工作态度,我站的工作量也取得了很大的成绩。从20__年三月到今,我们十个月完成汽柴油销售1885.94吨,超前完成了公司制定的营业额1807吨全年任务的104.82吨。完成了在公司倡导的创建大站的20__计划中的百分之九十四点二九七吨。这些数据表明我们加油站还是有潜力可挖的,只要领导上在工作上给予更多的帮助和支持,在硬件上满足市场的需要,相信在我们全体员工的努力下,我们会更快的跨进大站的行列。

四、展望明天,更好发展。

在新的一年我们会在公司和零售部的领导下,狠抓安全,让每个职工明白要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力。抓好安全教育,会成为我站安全工作的基础。我们会以公司制定的安全规定为重点,经常性地对员工开展安全教育,特别是抓好防范意识及使用灭火器材等安全教育,做好防盗防抢得预防工作。在生产工作中,我们会继续发扬我站良好的优质服务强项,在成绩中找差距,圆满完成上级交给的各项工作任务。

来到大连__加油站加油站里工作,x站长和x班长,安全员吴x强调最多的就是安全问题。加油区的四根大柱上都贴着各种标语:“不准吸烟”,“不准打手机”,“熄火加油”等。意在提醒进入加油站的每一个人员安全第一。这些安全的教育算是来到加油站后所上的第一堂“通识教育课”吧。

在加油站工作,首先就必须学会加油。规范的加油操作被称为“加油十三步曲”。工作的第1天,x站长就派了x班长来教我。她先给我们示范,时不时给我们纠正错误。我也学得不亦乐乎。所谓加油十三步曲:第一步,站立迎候。第二步,指引车辆。第三步,开启车门。第四步,微笑招呼。第五步,热情询问。第六部,开启油箱。第七步,归零预置。第八步,提枪加油。第九部,收枪复位。第十步,简易擦车。第十一步,提示付款。第十二步,礼貌送行。第十三步,盘整清洁。我要把这十三步的每一个动作做到位,做规范确实不是一件容易的事,也犯了一些错误:如加冒油,但最大的是一时疏忽被司机把加油机的计量器打碎幸运的是没有伤到人,没有造成重大事故,此事通过x站长的处理与司机的耐心交涉以基本解决!在这里我非常感谢她,我们尊敬的x站长!

在加油站里工作的第二事就是开发票。据我自己所体验到的,开发票就是要细心,特别是一些微小的地方,一定要注意到。稍不小心就会给一些思想动机不纯的人提供做假账的机会。总之,大概要注意这些方面:一,填写金额时要区分大小写,不能涂改,否则作废。二,在所填金额前要封顶。三,注意所填单位和开发票的日期。开发票还需要讲究速度,要快要准。

四月份是我们的第六届优质服务月,为做好优质服务活动,在三月份的领班管理月中,我已经做好了充分的准备。

加油站的工作繁杂琐碎,站经理不能事必躬亲领班,就要在关键时刻独挡一面,协助站经理做好各项经营管理工作。

首先做好交接班工作。交接班工作,起到承上启下的作用,交接班工作的好坏直接关系到一天的工作运转及各项事项的对接。所以交接班要做好做细。每次交接班我们都认真的对加油站的物品进行盘点,对油品进行计量,抄表码,清货款,核发票等切实做到交接清楚,责任分明。

每当我们身穿蓝色工作服、头戴小红帽,精神抖擞地迎着车辆时,心底就会涌起一种作为石化员工的骄傲和自豪,并把这种朴素的情感倾注在工作中。“站兴我荣”已成为大家爱岗敬业、默认奉献的自觉行动。

为了给用户创造一个干净的、整洁、温馨的加油环境,在工作间隙,我总是自觉的清扫顾客丢弃的杂物,把加油岛拖得干干净净,并把营业大厅擦得窗明几净;为使厕所保持干净、没有异味,我每隔几个小时就冲一次厕所,把地面清理得干干净净,并洒上84消毒液,受到了顾客的赞扬;为了驱赶嗜睡的困扰,我们常常在夜深人静的时候打扫加油站的卫生,用辛勤的汗水装扮自己的家。

领班的另一个主要任务就是协助站经理做好接卸油品工作,接卸过程中,按操作规范要求,做到不发生混油、跑油、冒油、漏油。

第二:连接静电接地线,备好消防器材,将罐车静置15分钟经计量后准备接罐;。

第三:计量检测确认油罐的空容量,防止跑、冒油事故的发生;。

第四:核对油品随货同行记载的品种、数量、检查确认电子签封;。

第五:解封。登上罐车抽样进行外观检查,做密度、油温;。

第六:测量油高、水高。计算出油品数量,超过定额损耗,超出部分由运输方承担;。

第七:通知加油员关闭与卸油油罐的连接的加油机,暂停加油作业;。

第十:与司机共同签字确认,引导油罐车离站。

加油站的工作虽然平凡,但平凡的工作可以在奉献中得到升华,虽然我们不能轰轰烈烈干一番惊天动地的大事,但可以立足本职,兢兢业业做好每一件小事。

我相信通过我们不懈的努力,中石化的朝阳事业会更加灿烂、辉煌!

随着时光匆匆的流逝,我来到中国石油湖南销售怀化分公司洪江区桂花园加油站,已有六个多月了,在这期间,我得到站长谆谆的教导和加油站各位老员工的悉心的帮助,加之工司规范的管理制度和员工严谨的工作作风,使我对公司销售部门有了初步的了解,在这段时间里我学习了加油站里的各项工作和服务礼仪。说到心得体会,感受最深的就是服务,它在加油站里面对每一个客户就是要尽可能的做到使客户满意。

客户满意,自然就会增加收益,我始终相信:举手之劳的一件小事,也许它能给企业带来一个很大的收获。在工作方面我们一直遵循“来有迎声,问有答声,走有送声,”双手递送,主动服务的方针。也正是因为公司制定了这样的服务方针,高质量的服务标准,务实的管理方法,才使得公司在全国乃至全世界都处于领先地位,在工作期间,我觉得除了学习公司的业务,还应该做到与同事之间友好的相处。只有团结一心,才能发挥团队的优势,大家齐心协力才能使企业长期稳定发展,另外,我们时刻提醒自己要端正态度明白自己是来干什么的?我们不仅是来工作的,还是来学习知识,为顾客提供服务的。我们要在平等,互利的基础上为顾客提供我们所能提供的最优质的服务。

只有这样,自己才能做到更好。为顾客服务是我最大的快乐!服务不仅在于细致和全面,还在于热情和微笑。微笑服务是美德,当你每天对着镜子整理仪容的时候,当你微笑的时候,不但使自己心情愉悦,精神饱满,从而展现在顾客面前的是一个全新的自己,把自己的第一个微笑带给顾客,把一天的好心情与大家共享。

就是这样一个简单的微笑,就会放射出意想不到的效果,相反,自己糟糕的情绪势必会影响到客户的心情,影响整个集体的情绪。因此,“微笑”是良好修养的外在表现,是种美德,是种和谐!“为客户提供全员,全面,全过程,全心全意的服务”在这一服务宗旨的指导下,以服务引领竞争优势,中国石油的明天一定会更加美好,宝石花一定会发出更加灿烂的光芒!

这个暑假我非常有幸来到昌平的兴寿兴农加油站实习,虽然只有短暂的七天时间,但其中的乐趣只有亲身经历的人才有体会。更重要的是,七天的实习让我增长了不少知识,可谓受益匪浅。

兴寿兴农加油站是直属于中国石油企业的一个中等规模的加油站。该站的主要成员有:一名站长,一名计量员,一名核算员和四名加油员。加油站的组建也相当简单。核心的部分由四大块组成:第一大块是加油区,第二大块是油罐区,第三大块是办公大厅。其中还包括一个监控室和一个财务室。第四大块就是工作人员的住处及餐厅。

来到加油站的第一天,就了解到了有关中国石油企业各方面的知识。中国石油就是中国石油天然气股份有限公司,是国内销售额最大的企业之一。它与中国石化是两个独立的企业,不能混为一谈。在__的排名中,中国石油跻身于世界500强企业之前列,排名第52位,而中国石化排名63位。中国石油是20__年北京奥运会的合作伙伴,该企业的宗旨是“奉献能源,创造和-谐”;企业精神:爱国,创业,求实,奉献。中国石油的核心经营管理理念:诚信,创新,业绩,和-谐,安全。中国石油加油站服务宗旨:为客户提供全员,全面,全过程,全心全意地服务。加油站的服务承诺;质量达标,计量准确,环境整洁,健康安全,方便快捷。

在加油站里,强调最多的就是安全问题。加油区的四根大柱上都贴着各种标语:“不准吸烟”,“不准打手机”,“不准修车”等。意在提醒进入加油站的每一个人员安全第一。加油站的工作人员经常教育我们在加油站里不准穿化纤的衣服,要穿全棉的。不准穿带铁钉的鞋。在给顾客加油时,一定要等司机把车熄火之后才能进行……这些安全的教育算是来到加油站后所上的第一堂“通识教育课”吧。

在加油站实习,首先就必须学会加油。规范的加油操作被称为“加油十三步曲”。实习的第二天,站长就派了一个男加油员来教我们。他先给我们示范,时不时给我们纠正错误。我们也学得不亦乐乎。所谓加油十三步曲:第一步,迎候。第二步,指引车向。第三步,给司机开启车门。询问是否加满。第四步,为车主开启油箱盖。第五步,预置油量。第六部,取下加油枪。第七部,加油。第八步,收好加油枪。第九部,拧上油箱盖。第十步,为车主擦车。第十一步,提示付款。第十二步,开发票。第十三步,清洁场地。我们要把这十三步的每一个动作做到位,做规范确实不是一件容易的事。

接下来,我们初步的认识及了解了加油机。加油机的前后面分别显示着三行数字:油量,金额及单价。在加油机的右侧有一个不大的显示屏,旁边是一些按键。这些主要是用来预置油量的。掌握这些其实是为我们实习加油打基础的。清楚地记得我第一次实习加油,之前的取枪,插入油箱的步骤都没出问题。由于我加油的车是一个小型的卡车,像这种柴油车的油箱喜欢呛油,要特别注意。我心中不免有些恐慌,不过还是尽量镇定。双手紧握着加油枪,即不敢定枪也不敢把油量控大。只能加一会停一会,快加满的时候。突然一股油葱油箱喷了出来,溅了一地。当时的心情不能言传,我连忙向车主赔罪。并收好加油枪清理油箱口。加油员见状出来跟车主解释我们是实习生。还不住地安慰:这种情况是难免发生的,何况是初次,以后熟练有经验就好了。

在加油站里学到的第二件事就是开发票。据我自己所体验到的,开发票就是要细心,特别是一些微小的地方,一定要注意到。稍不小心就会给一些思想动机不纯的人提供做假账的机会。总之,大概要注意这些方面:一,填写金额时要区分大小写,不能涂改,否则作废。二,在所填金额前要封顶。三,注意所填单位和开发票的日期。开发票还需要讲究速度,要快要准。

我们还学习了测油。很遗憾由于汽油味太重受不了,所以没有亲手操作。只是看计量员给我们示范了一次。

实习的最后两天安排我们学习财务方面的内容。要掌握财务管理的知识濒废一朝一夕的事,就算掌握财务室里的仪器也要花很长时间。我们首先看加油站里的会计师给我们演示了一天的财务管理。一天的管理分白班和夜班两个时间段。其中每一个时间段的财务状况都要汇总一次。一天结束后财务总结的报告就会从电脑的打印机里面打印出来。最后又通过传真机将报告上的数据保存并传送回分公司。财务管理知识要学得实在太多,一些的专业基础还需要在今后的学习中去了解掌握。这次在加油站的实习让我对财务管理这个专业加深了兴趣,无疑是对自己以后学习的一次推动。

七天的实习结束了,回顾一下,意外地发现自己还有这两方面的收获。第一,对油的了解,加油站的油分为汽油和柴油两种。目前使用的汽油有90#,93#,97#三个型号。油的质量依次增高,价格也随之增长。使用的柴油主要是0#,5#,-10#,-20#。柴油型号的划分是依据冷凝点的不同而划分的,它的单价随型号的降低而升高。这点与汽油刚好相反。第二,是对车的型号的认识。以前只知道分清货车卡车的不同。并不注意它们的品牌,特别是轿车的品牌,而现在却能叫上好多。如奔驰,宝马,奥迪,别克,马自达,本田,丰田。。。。。。其实认识这些车的品牌也是为给车加油带来方便。哪些品牌车应该加更清洁的油而哪些应该加一般型号的油。现在我遇上一辆车的第一反应就是看车的品牌,这种感觉实在奇妙。

这次实习是一次难得的机会,或多或少学到了一些东西。无论从理论知识上还是从社会知识上,都有了不小的收获,希望以后有更多锻炼实习的机会。

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